চাকরি জীবনে পদোন্নতি হলে আপনার করিনীয় কি?

আপনি যে প্রতিষ্ঠানেই চাকরি করেন না কেন আপনাকে একটা নির্দিষ্ট সময় পর পর পদোন্নতি দেওয়া হয়ে থাকে।এই পদোন্নতি শুধু আপনার বেতন বাড়ানোর জন্য দেওয়া হয় না।পদোন্নতি দেওয়ার পিছিনে কোম্পানিরও লাভ থাকে।কোন প্রতিষ্ঠান যদি তাঁর কোন কর্মীকে বছরের পর বছর একই পদে রেখে দেয় একদিকে যেমন তাঁর কাজের মান কমে যায় আবার অন্য দিকে সে হতাশ হয়ে অন্য কোন জায়গায় চাকরি খুঁজে নিতে পারে।

কোন প্রতিষ্ঠানই তাঁদের প্রতিষ্ঠান থেকে কোন অভিজ্ঞ কর্মী হারাতে চায় না।আর এসব কারনেই একটা নির্দিষ্ট নিয়ম মেনে কর্মীদের প্রমোশন দেওয়া হয়ে থাকে।

প্রমোশনত আপনার হয়ে গেল কিন্তু প্রমোশন পেলে আপনার করিনীয় কি সেটা কি আপনার জানা আছে?আপনি যদি চাকরি জীবনে এই প্রথম পদোন্নতি পেয়ে থাকেন তাহলে আপনার করিনীয় কি সেটা আপনার না জানাটাই স্বাভাবিক।চিন্তার কোন কারন নেই আজকের এই লেখা আপনি শেষ পর্যন্ত মনোযোগ দিয়ে পড়লেই বুঝতে পারবেন যে অফিসে আপনি যখন প্রমোশন পাচ্ছেন তখন আপনাকে কি করতে হবে।তাহলে চলুন শুরু করা যাক আজকের আলোচনা।

প্রথমে প্রমোশনের ভালো দিকটা বলা যাক, আপনি যখন চাকরিতে প্রমোশন পাবেন তখন আপনার বেতন বাড়ানো হবে,অফিসে আপনার সম্মান বাড়বে,এবং অফিসে আপনার অবস্থার পরিবর্তন হবে।প্রমোশন হলে নতুন ডেস্ক,নতুন দায়িত্ব আর নতুন ধরনের কাজ আপনার অনেক দিনের একঘেয়েমি দূর করে আপনাকে করে তুলবে চঞ্চল।কিভাবে চাকরিতে আরও উন্নতি করা যায় এটা নিয়ে আপনি পড়াশোনা শুরু করবেন এবং নিজের দক্ষতা উন্নয়নের দিকে নজর দিবেন।

তাহলে এবার চাকরিতে প্রমোশনের উল্টোপিঠ দেখা যাক?আমি এমন কর্মীও দেখেছি যারা চাকরিতে প্রমোশন পাওয়ার পরে তাঁর কাজ ঠিক মত করেনা।ভাবটা এমন যেন যা চেয়েছিলাম তা পেয়ে গেছি আর কিসের কাজ?এখন শুধু ইনজয় করব।কিন্তু তাঁর আরও উন্নতি করা সুযোগ ছিল কিন্তু সেই সুযোগ সে নষ্ট করছে।আবার প্রমোশন পাওয়ার আগে যে গতিতে কাজ করত সেই গতিও কমে গেছে।আর এসব কারনে দেখা যায় তাঁর পিছনে থাকা অন্য কেউ সহজেই তাঁকে পিছনে ফেলে রেখে সামনে এগিয়ে যায়।সুতরাং, প্রমোশন পাওয়া মানেই কাজ শেষ নয়।প্রমোশন পাওয়ার পরে আপনাকে আরও হার্ডওয়ার্ক করতে হবে যেন আপনি আরও উন্নতি করতে পারেন।

প্রমোশন পাওয়ার পরে আমি এমনও কর্মী দেখেছি যারা প্রমোশন পাওয়ার পরেই অনেক অহংকারী হয়ে যায়।তাঁরা তাঁদের সহকর্মীদের সাথে খারাপ আচরন শুরু করে।সব সময় তাঁদের সাথে রাগারাগি করে কথা বলে।তাঁরা তাঁদের সহকর্মীদের কখনো বাহবা দিতে পছন্দ করে না এমনিকি তাঁরা (সহকর্মীরা) ভালো কোন কাজ করলেও তাঁদের সফলতায় তাঁদের উৎসাহ প্রদান করে না।

আরও পড়ুনঃ আপনার অফিসে সহকর্মীদের সাথে সু-সম্পর্ক বজায় রাখার সেরা ৯ টি টিপস

তবে কোন কর্মীকে যখন প্রমোশন দেওয়া হচ্ছে তাঁদের কি কি করিনীয় সেই সম্পর্কে এখন হিউম্যান রিসোর্স ডিপার্টমেন্ট কর্মকর্তা চাইলেই তাঁকে খুব ভালো একটা ট্রেনিং এর ব্যাবস্থা করতে পারে।এতে করে আশা করা যায় ফলাফল ভালো হবে।

যখন কোন কর্মী প্রমোশন পায় সে মনে মনে ভাবে আমার সাথে যারা কাজ করতাম তাঁদের আমি কি আগের মত ভাইয়া/আপু বলেই ডাকব নাকি নাম ধরে ডাকব?তাঁরা যদি কোন ভুল করে তাঁদের সাথে আমি কেমন আচরন করব?এই রকম হাজারো প্রশ্ন তাঁদের মনের মধ্য ঘুরতে থাকে।আমি এখানে কিছু বিষয় পয়েন্ট আকারে লিখব সেইগুলা মেনে চললেই আশা করি আপনার আর কোন সমস্যা হবে না।

1. চাকরিতে প্রমোশন পাওয়ার পর আপনার নিজের আচারনে কোন পরিবর্তন আনা যাবে না।অর্থাৎ, অহংকার করা যাবে না।
2. আপনি চাকরিতে প্রমোশন পাওয়ার পরে আপনি আগে যাদের সাথে কাজ করতেন তাঁদের এই নিশ্চয়তা প্রদান করা যে আপনি সেই আগের মানুষটিই আছেন।এই প্রমোশন আপনার ভেতরে কোন পরিবর্তন আনতে পারেনি।
3. প্রমোশন পাওয়ার পর সবাইকে বলা আমি কাজ এবং অনন্যা সকল বিষয়ে আপনাদের/তোমাদের সকলের সহযোগিতা কামনা করি এবং আশা করি আমি এখানে সবাইকে আমার পাশে পাব।
4. আপনি প্রমোশন পাওয়ার পরে আপনার আন্ডারে যারা কাজ করবে তাঁদের বলতে হবে আজকে থেকে আমরা সবাই একটা টিম হয়ে কাজ করব।কখনও যেন কেউ মনে না করে এখানে একজন আরেকজনের চাইতে উপরে আছে।কাজের সময় আমরা সবাই সমান।
5. কাজ করতে যেয়ে আপনার কোন সহকর্মী ভুল করলে তাঁকে অফিসে সবার সামনে কিছু না বলে আপনার উচিত হবে তাঁকে একা ডেকে তাঁর ভুলগুলো ধরিয়ে দেওয়া এবং কিভাবে কাজ করলে সামনে আর এমন ভুল হবে না সেই উপায়টি বলে দেওয়া।এই সময় তাঁকে এক কাপ চা অথবা কফি অফার করতে পারেন।
6. আপনি যখন অফিসে অবস্থান করবেন আপনাকে চেষ্টা করতে হবে আপনার সকল সহকর্মীদের সাথে ভালো আচারন করা এবং সর্বদা হাসি-খুশি থাকা।কারন একটি হাসি মুখ পৃথিবী জয় করতে পারে।
7. আপনি আগের যাদের সাথে কাজ করতেন তাঁরা মুখে বলুক আর না বলুক তাঁরা একটু আশাহত হবে এটাই স্বাভাবিক।কারন চাকরিতে সবাই প্রমোশন আশা করে।এখন আপনার উচিত তাঁদের সাথে যেয়ে কথা বলা যে আমি প্রমোশন পেয়েছি এটা নিয়ে আপনারা/তোমরা কেউ আশাহত হবেন না।আপনাদেরও প্রমোশন হবে আমি আপনাদের পাশে আছি।

উপরের বিষয়গুলো মেনে চললেই দেখবেন আপনার প্রমোশনকে কেউ খারাপ চোখে দেখছেন না।তাঁরা আপনাকে অনেক বেশী ভালো নজরে দেখছে।আবার আপনার এইরূপ আচারন আপনার অফিসের কাজের গতিও বাড়াতে পারে কয়েকগুন।

আবার যখন কোন অফিসে কোন কর্মীকে প্রমোশন দেওয়া হয় তখন হিউম্যান রিসোর্স ডিপার্টমেন্ট কর্মকর্তার উচিত তাঁকে ভালকরে এসব আচারনবিধি সম্পর্কে ট্রেনিং করানো আর যারা প্রমোশন পায়নি তাঁদেরও গাইড করা যে তাঁরা যেন তাঁদের নতুন বসের আনুগত্য থাকে।তাহলেই যেকোনো অফিসের কর্ম পরিবেশ ভালো এবং সুন্দর থাকবে।